글로벌 인적 자원 훈련 훈련

바카라 카지노의 해외 훈련 개념

우리는 포괄적 인 교육 프로그램을 통해 해외에서 일하고 싶은 직원을 지원합니다.

바카라 카지노 Group의 독특한 특징은 실패를 두려워하지 않고 새로운 것을 시도한다는 것입니다.

이런 이유로 바카라 카지노의 직원이 가속도의 세계화에 대응하고 다양한 분야에 관심과 관심을 가진 다양한 분야에서 일할 수 있기를 바랍니다.

Moriroku는 이러한 도전의 정신을 지원하기 위해 그룹 인적 자원 정책을 기반으로 인적 자원 개발 강화에 중점을두고 있으며, 젊은 직원이 전 세계적으로 활동할 수 있도록 사고 및 의사 소통 기술을 향상시키는 교육 프로그램을 제공합니다.

해외에서 유용한 의사 소통 기술을 배우십시오!

나는 세상에서 일하고 싶습니다! 글로벌 마인드 훈련

"글로벌 마인드 훈련"은 사람들이 해외 생활에 관심을 갖도록, 사람들이 자신에 대해 생각하는 방식, 그리고 해외 일에 대한 구체적인 아이디어를 제공하는 것을 목표로합니다.

이 교육은 Moriroku의 해외 확장의 중요성을 공유 할 것이며, 참가자들이 글로벌 인적 자원에 필요한 것에 대해 생각할 수있는 장소가있을 것이며, 참가자들은 해외에서 일하는 것에 대한 토대를 만들 수 있습니다.

또한 해외에서 일하거나 해외로 여행 한 사람들이 자신의 경험에 대해 이야기하는 원탁 회의는 해외 생활에 필요한 기술에 대한 구체적인 아이디어를 제공하는 데 도움이됩니다.

해외 일의 특정 이미지!

나는 본다! 그렇게 되었습니까? 글로벌 커뮤니케이션 교육

"글로벌 커뮤니케이션 교육"은 해외 사업가들과 협력 할 때 필요한 효과적인 의사 소통 기술을 배우는 것을 목표로합니다.

이 교육을 통해 각 국가의 문화가 비즈니스 커뮤니케이션에 어떻게 영향을 미치는지 배워 해외에서 일하는 것을 상상할 수 있습니다.

참가자의 목소리

출장에 대한 경험이있는 노인들의 이야기는 확실히 가장 도움이됩니다.

  • 참가자의 목소리

    MR. O, 4 년 동안 회사에 합류 한
    나는 나에게 말한 사람이 "상대방의 문화를 이해하기 위해서는 우리와의 상호 작용 방식을 바꿔야한다"고 말했다.

나는 내 회사 임에도 불구하고 글로벌 확장이 진행되고 있다는 사실에 놀랐습니다.

  • 참가자의 목소리

    MR. 회사에 합류 한 M, 3 년
    나는 모든 선배에 대해 이야기하는 것을 좋아했고 나는 해외에서 일하기를 고대하고있었습니다. 나는 현재 직장에서 미국과 중국의 사람들과 상호 작용을하고 있기 때문에 훈련 직후에 사용할 수있는 지식이있었습니다.

세계에서 글로벌 작업

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